[대기업 디지털 금융사]
노무관리 경력직
모집부문 및 자격요건
| 담당업무 | 자격요건 | 인원 |
|---|---|---|
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[담당업무] -노종법류에 기반한 단체교섭 등 회의체 전반 관리 |
[자격요건] -총 경력 8년 이상 (Manager)/4년 이상 (Associate) / 학사 이상 -(필수) 공인노무사 자격증
소유하신 분 -(필수) 대기업/금융업종 노동조합 대응 실무 경험 (단체교섭, 회의체 운영 등) -(필수) 노무 기획/관리, 회사 인사제도 기획/관리
실무 경험 3년 이상
-(우대) 인사기획, 보상운영, 채용 등 HRM 업무
실무 경험 보유하신 분 |
0 명 |
근무조건
- 고용형태: 정규직
- 급여조건: 연봉 협의 후 결정
전형단계 및 제출서류
- 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 최종심사 > 최종합격
- 추가 제출서류
이력서, 자기소개서
접수방법
채용시
- 접수방법: 인크루트 채용시스템, 이메일
- 접수양식: 인크루트 이력서, 자유양식
기타 유의사항
- 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
