[레고랜드 코리아]
Commercial Administrative Assistant
(행정사무, 3~5년 이상) 채용

모집부문 및 자격요건

담당업무
[담당업무]
[LEGOLAND Korea Resort]
LEGOLAND® Korea Resort는 아름다운 호반의 도시 춘천에 2022년 봄 개장한 한국 최초의 글로벌 테마파크로, 온가족이 함께 즐길 수 있는 최고의 Family Destination입니다.
LEGO® 브릭으로 지어진 40여개의 놀이기구와 어트랙션, 쇼는 물론, 15,000개의 LEGO® 모델 전시 뿐만아니라 각기 다른 LEGO® 테마의 154개 객실을 갖춘 LEGO® 호텔로 구성된 LEGOLAND® Korea Resort는 모든 방문객에게 매일 경험해도 질리지 않을 최고의 ‘LEGO®’ 경험을 선사하고 있습니다.
LEGOLAND Korea Resort 공식 홈페이지 : https://www.legoland.kr/
LEGOLAND Korea Resort Facebook Page : https://www.facebook.com/LEGOLANDKoreaResort
LEGOLAND Korea Resort Linkedin Page : https://www.linkedin.com/company/legoland-korea-resort

[Position] Commercial Administrative Assistant (3~5년 이상)

[HR Talk]
LEGOLAND® Korea Resort, Commercial 부서에서 리조트의 F&B Compliance Manager를 담당해 주실 5~7년 이상의 경력자를 채용합니다. 테마파크, 호텔, F&B 등의 호스피탈리티 비즈니스에서 식품위생관리 및 HACCP 경력을 가진 분들을 선호합니다. 업무 관련 Global Stakeholder는 물론 다양한 국가의 고객들과의 Communication이 빈번하게 발생하는 포지션으로 영어 Communication에 거부감이 없는 분을 선호합니다. 자세한 사항은 반드시 아래의 Job Description을 참고해 주시기 바랍니다.

Position Summary:
The Administrative Assistant will be handling a wide range of administrative and support related tasks and be able to work independently with minimum supervision. He/she must be exceedingly well organized, flexible and enjoy the administrative challenges. Interacting with staff (at all levels) in a fast-paced environment, sometimes under pressure, remaining flexible, proactive, resourceful and efficient. A high level of professionalism and confidentiality is crucial to this role. Expert level written and verbal communication skills, strong decision-making ability and attention to detail are equally important.

Scope and Responsibilities:
  • To support the Commercial Management team (F&B/Retail/Procurement/Hotel) in the fulfillment of administrative tasks as directed by the Commercial Director.
  • To act as a resource, point of contact and information source in response to enquiries both internally and externally.
  • Takes meeting minutes and communicates information, reports, KPIs as required.
  • To liaise with supporting departments and external partners / vendors as required.
  • To extend support to the ‘front line’ operational team within the Commercial Dept. when necessary.
  • Maintain the calendar and agenda of Commercial Operations Director in order to streamline meeting requests and tasks.
  • Pass on any guest complaints to Commercial Management team for necessary action in order to ensure positive feedback is given.
  • Attend and support all scheduled training.
  • Willing to take on various tasks from data input, analysis, power point presentations, and support with audits.
  • Strong computer skills are essential, particularly Microsoft Office (Excel/PowerPoint).

Background and Experience:
  • Requires at least five years of administrative experience.
  • Requires excellent people skills and the ability to build and maintain positive working relationships.
  • Ability to collaborate effectively with cross-functional peers.
  • Must be able to maintain an approachable and friendly demeanor with competing priorities and demands.
  • The role requires flexibility and adaptability. Must be able to work effectively with multiple priorities and diverse work styles.
  • Strong organizational, verbal and written communication skills are required.
  • Language: Proficiency in verbal and written English

Education:
A relevant bachelor’s degree / at least five years Administrative experience preferred.

Work Environment:
  • Various inside and outside locations with varying temperatures and floor surfaces.
  • Exposed to wet and/or humid conditions

Other Requirements:
  • Maintaining confidentiality within the organization and protect any information that is classified as confidential.
  • Maintaining honesty and integrity with colleagues and guests
  • Must be willing to work flexible hours, including evenings and weekends to support Resort operations.
  • Requires a valid driver’s license and passport.
  • Must be willing to travel locally and regionally to conduct business, and occasional travel within Korea.

[지원시 유의사항]
‘채용 절차의 공정화의 관한 법률(이하 채용절차법)’에 의거하여,
1) 자격증, 학위 등 증빙자료는 추후 요청 시 제출하게 됩니다.
2) 이력서에 주민등록번호, 가족사항 등의 개인정보를 기재하지 마시기 바랍니다.
*당사는 ‘채용절차법’에 의거, 채용 과정 중 업무와 무관한 일체의 개인신상정보를 묻거나 요구하지 않습니다. *

[채용일정]
2022.10.26 ~ 채용 시 마감
(*서류 제출 순으로 검토되며 빠르게 채용이 마감될 수 있습니다.)

[지원방법]
국영문 이력서를 한 파일로 통합하여(PDF 등) Linked-in내 지원하기를 통해 지원

[Benefits]
  • Merlin Magic Pass 제공(테마 파크 및 시설 무료 입장)
  • 주거비 일부 지원(조건 충족시)
  • 식대 지원
  • 교통비 지원
  • 통신비 지원
  • 워크샵 및 팀 활동 지원
  • 단체보험 가입 및 건강검진 지원

[채용담당자]
송상훈, HR Business Partner / Recruiting Manager

[근무부서 및 직급/직책]
근무부서: Commercial 부서
직급/직책: 사원, 팀원, 대리, 파트장

자격요건 인원
[자격요건]
  • 경력사항: 신입, 경력(연차무관)
  • 학력사항: 대학교(4년)졸업 이상
  • 직무기술: 요리·조리·제과·제빵, 푸드스타일리스트, 메뉴개발

 1 명

근무조건

  • 고용형태: 정규직
  • 근무부서: Commercial 부서
  • 급여조건: 연봉 회사내규

전형단계 및 제출서류

서류전형 채용담당자 인터뷰 AI 인터뷰 Business 인터뷰 평판조회
(상황에 따라 인터뷰 절차가 추가 및 변경될 수 있습니다.)
  • 추가 제출서류
    이력서, 자기소개서

접수방법

  • 채용시

기타 유의사항

  • 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.