[담당업무]

1) 솔루션의 신규 기능 및 설계 및 구현

- 사업부 전략 및 비즈니스 목표를 이해하여 그에 맞는 개발 프로젝트 목표 설정 및 실행

- 팀원들의 역량 및 기술 스택을 파악하여 프로젝트 수행 (일정 수립, 진척 관리, 리소스 관리)

- 각 프로젝트 관련 Java, Spring 기반 비즈니스 로직 및 REST API 설계 및 개발

- 각 프로젝트 품질(개발 기능/서비스 품질) 관리

- 상기 프로젝트 업무의 원활한 진행을 위한 사업부 리더 및 타 팀과의 공유 및 소통

2) 개발팀 리딩/빌딩

- 개발팀 내 애자일 또는 스프린트 방식의 개발 방법론 적용 및 문화 형성

- 개발팀원들의 퍼포먼스 향상 및 성장을 위한 학습, 코드리뷰, 동기부여, 관계 형성 등의 리딩

- 개발팀 내 퍼포먼스 장애요소 및 기타 이슈 등에 대한 문제 해결 지원

- 상기 개발팀 리딩/빌딩과 관련한 사업부 리더 및 타 팀과의 공유 및 소통

3) 개발 기술 검토 및 기타

- 솔루션의 서비스 아키텍처, 개발 방법론, 기타 기술 고도화 제안

- 상기 개발 기술 검토와 관련한 사업부 리더 및 타 팀과의 공유 및 소통

[자격요건]

1) 웹 서비스(Frontend+Backend)에 대한 Java 개발 경력 12년 이상

- Spring, SpringBoot, Javascript, jquery, json 개발 경험

- AWS, GCP 등의 클라우드 컴퓨팅 엔지니어링에 대한 이해 또는 개발 경험

- NoSQL(MongoDB 등) 및 RDBMS(PostgreSQL, MariaDB 등) 활용 개발 경험

- Git을 활용한 형상관리 활용 경험

2) 자사 솔루션 또는 자사 서비스 개발 및 개발 팀 리딩 경험

- SaaS에 대한 기술 및 비즈니스 이해 및 개발 경험

- 애자일 또는 스프린트 방식의 개발 경험 및 팀 리딩 경험

3) 기타 다양한 유관 업무 부서, 직군, 직급과의 업무 소통 및 조율 경험

4) 개발팀 관리 매니징만을 전담하는 것이 아닌, 실제 개발(프로그래밍) 실무 역량 보유

[전형절차]

서류전형/1,2차 면접전형

[제출서류]

국문이력서/경력기술서/포트폴리오 이메일 제출 

hjlee@humaninsearch.com******@*******.***

[담당자]

이혜진이사 ***-****-**** / 

hjlee@humaninsearch.com******@*******.***