인사관리

[포지션]

- 인사팀, 직책/직급은 협의

[담당업무]

- 사내복리후생제도 및 운영관리

- 인사평가/보상제도 운영 및 기획

- 인력채용 프로세스 운영 및 개선

- 취업규칙 및 사내규정 개정 및 관리

- Payroll 실무

- 내부인력 근태관리 및 HR 데이터 관리

- 인사발령 및 인력관리

[자격조건]

- 경력 3 ~9년

- 연말정산 경험 1회 이상 필수

- Payroll 실무경험자

- 인사평가관리 실무 경험자

- Office 사용 능력자

- 업무의 다양성에 대한 이해도와 수용력이 높은 인재

[우대사항]

- 자기주도적 능동적 처리가 가능하신분 우대

- 명확하고 부드러운 커뮤니케이션 스킬 보유자 우대

- 즉시 출근자 우대

[기타사항]

- 정규직, 격주 토요일 근무

- 근무지 : 서울 강서구 마곡역 근처