공고 제2024-32호
경기도사회서비스원
2024년 제9차 직원 공개채용 공고
경기도사회서비스원 직원 채용 계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 지원바랍니다.
2024년 11월 4일
경기도사회서비스원장
1채용분야 및 인원
- (채용인원) 총 3명
| 구분 | 채용분야 | 예정직급 | 인원 | 담당업무 | 근무지 | 비고 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 공개채용 | 일반행정 | 일반행정6급 | 1 |
|
사회
서비스원
본부 (여주시) |
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| 2 |
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- (고용형태) 일반행정직(일반 정규직)
- 최초 임용 후 서비스원의 방침에 따라 순환보직 인사발령(근무지 변경 등)이 가능하며, 최초 임용일부터 3개월 간 수습기간을 적용함.
2응시자격
- 자격기준 중 1호 이상 충족 시 응시 가능 (자격기준 미 충족 시 임용 취소)
| 직위(급) | 임 용 자 격 기 준 |
|---|---|
| 주 임 (일반행정 / 6급) |
아래 자격기준 중 1호 이상 충족 시 응시 가능
|
- 정년 기준: 만60세(취업규칙 제33조)
3전형일정 ※ 전형일정은 우리원 사정에 따라 변동 가능
| 구분 | 일정 | 비고 |
|---|---|---|
| 채용공고 (응시원서 접수) | 2024. 11. 4. ~ 2024. 11. 25. (2024. 11. 10. ~ 11. 25.) 18:00 |
온라인 접수 |
| 1차전형(필기시험) | 2024. 11. 30. | - |
| 1차전형 합격자 공고 | 2024. 12. 6. | 채용 홈페이지 |
| 2차전형(서류심사) | 2024. 12. 11. | - |
| 2차전형 합격자 공고 | 2024. 12. 13. | 채용 홈페이지 |
| 3차전형(면접심사) | 2024. 12. 18. | - |
| 임용예정자 공고 | 2024. 12. 20. | 채용 홈페이지 |
- 최종합격자가 임용예정일(휴일 제외)에 개인적인 사유로 인해 출근이 불가능한 경우 채용포기각서를 제출하여야 하며, 예비합격자 순으로 채용을 진행함.
- 임용예정일: 2024. 12. 30.(월)
4전형방법 및 합격자 선발기준
| 1차전형 (필기시험) |
전형대상 |
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 시험과목 |
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| 2차전형 (서류전형) |
전형대상 |
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| 평가방법 |
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| 3차전형 (면접전형) |
전형대상 |
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|||||||||
| 평가방법 |
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5보수기준 및 근로조건
| 채용분야 | 예정직급 | 보수조건 (기본연봉) | 근무형태 | 부가수당 등 |
|---|---|---|---|---|
| 일반행정 | 일반행정 6급 |
|
전일제 (주 40시간, 주5일) |
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- 세전 기준이며 기타 가족수당, 정액급식비 등 지급 (복리후생 별도)
6시험가산 특전
| 대 상 | 세부내용 | 비율 |
|---|---|---|
| 취업
보호 (지원) 대상자 |
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전형별 5~10% |
| 장애인 |
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전형별 5% |
| 자격증 소지자 |
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면접전형 8% |
- 취업보호(지원)대상자 가점을 받아 합격하는 인원은 직렬(분야)별로 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없으므로 직렬(분야)별로 선발 예정인원이 3명 이하인 경우 가점이 적용되지 아니함. 단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니함
7결격사유
<공통사항>
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8응시원서 접수 및 제출서류
- (공고기간) 2024. 11. 4.(월) ~ 2024. 11. 25.(월)
- (원서접수기간) 2024. 11. 10.(일) ~ 2024. 11. 25.(월) 18:00까지
- (접수방법) 채용 홈페이지 접수 (https://recruit.incruit.com/ggpass) ※ 방문 또는 전자우편/우편접수 불가
- (제출서류)
| 구 분 | 주요내용 |
|---|---|
| 최초 원서접수 |
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| 최종 합격자 |
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- (응시원서 작성 시 유의사항)
- 블라인드 채용을 위하여 응시원서 및 자기소개서 작성 시 연령, 성별, 출신지역, 출신학교 등이 노출되지 않도록 주의바라며, 노출 시 불합격 등의 불이익이 발생할 수 있음
- 모든 증빙서류는 일체의 인적사항(나이, 성별 등)을 반드시 삭제(마스킹 처리) 후 제출
- 응시원서 및 개인정보활용동의서 등 서명 날인이 되어 있지 않은 경우 제출 하지 않은 것으로 간주.
- 최종합격자는 입사 지원 시 기재한 사항에 대하여 관련 증빙서류를 필수로 제출하여야 하며, 미제출시에는 허위기재로 간주
- 접수 마감일에는 다수 인원의 홈페이지 접속으로 원활한 접수가 어려울 수 있으므로 원서접수 마감일 이전 여유를 두고 지원하시기 바라며, 작성중인 지원서라 하더라도 마감시간 이후 도달한 지원서는 접수 불가
9기타 유의사항
- 본 채용은 블라인드 채용으로서 채용절차 전체 과정에서 응시자의 학교명, 연령, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기할 수 있는 어떠한 항목도 요구하지 않으며 응시자는 위 사항을 유추하거나 암시 할 수 있는 일체의 내용을 기재해서는 아니 됨
- 지원자의 기재착오ㆍ누락, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 지원자 부담으로 함
- 본 계획 및 일정 등은 우리원 사정에 따라 변경될 수 있음
- 응시원서 기재사항이 사실과 다를 경우 과실유무를 불문하고 합격이 자동으로 취소되고, 임용된 경우에도 결격사유가 발생되면 임용이 취소됨
- 임용예정자가 임용자격기준에 충족되지 않을 시 임용이 취소됨
- 최종합격자(임용예정자)는 우리원이 지정한 일정에 따라 정상출근이 가능하여야하며, 임용예정일(휴일제외)에 개인적인 사유로 출근이 불가능한 경우 채용포기각서를 제출하여야 함.
- 적격자가 없을 시, 선발하지 않을 수 있음
- 입사 포기(취소)자 발생 또는 입사 후 퇴사자가 발생할 경우 우리원 내규에 따라 예비합격자 순번으로 임용(채용)
- 보수는 우리원 보수규정 따라 결정
- 최초 임용 후 우리원의 방침에 순환보직 인사발령(근무지 변경)이 가능하며 3개월간 수습기간을 적용함
- 필기시험, 서류 및 면접전형 합격자 등은 채용홈페이지 등에 공고함
- 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은법 시행령, 시행규칙에 따라 반환청구기간 내에 청구된 반환청구분에 한하여 반환하고 청구기간이 지난 후에는 채용서류를 반환하지 않음
- 반환청구기간 : 최종합격자 발표일부터 14일 이내
- 청구방법 : 반환청구서를 작성하여 스캔본 이메일(******@*******.***) 제출
- 반환방법 : 수취인 비용부담의 등기우편물 또는 직접 방문수령
- 최종합격자 발표 후 결과에 이의가 있는 경우 합격자발표일로부터 3일 이내에 이의제기신청서를 서면으로 작성하여 이메일(******@*******.***)로 이의제기를 할 수 있으며, 접수된 이의제기신청은 3일 이내 처리를 원칙으로 하며, 처리기간은 연장될 수 있음. 답변에 대하여 우편수신을 신청할 경우, 우편법 시행령 제29조에 의거하여 우편요금은 이의제기신청인 본인이 부담할 수 있음.
- 기타 문의사항 : 경기도사회서비스원 경영지원팀 인사담당(***-****-****)
