신한라이프생명보험 주식회사

신한라이프 신입 관리자 채용

모집부문 및 자격요건

모집부문 담당업무 자격요건 인원

신한라이프

신입 관리자

[담당업무]

- 개인컨설팅 : 1대1 포트폴리오 재무설계 진행(효율적인 월급관리 방법 코칭/투자설계&은퇴설계&보험설계 코칭)
- 인재채용: 미래 인재 발굴을 위한 관리 업무 진행(신입FC육성 코칭 및 고객 동행 상담/ 신규FC도입 및 취업준비생 진로 상담/교육진행)

[자격요건]

경력사항: 신입,경력(연차무관)
학력사항: 고등학교 졸업 이상
직무기술: 영업관리


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근무조건

  • 고용형태: 위촉직(근무기간 협의 후 결정)
  • 급여조건: 회사내규

전형단계 및 제출서류

  • 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 2차면접진행 > 최종합격
  • 추가 제출서류
    이력서, 자기소개서

접수방법

2025-05-31 (토) 13시00분까지

  • 접수방법: 인크루트 접수, 전화/휴대폰
  • 접수양식: 인크루트 이력서

기타 유의사항

  • 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

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