[´ã´ç¾÷¹«] 1. Role - CMOS ¹× TFT ÆÐ³Î ±â¹ÝÀÇ X-ray µðÅØÅÍ Á¦Ç°À» Áß½ÉÀ¸·Î, ÇØ¿Ü ±Û·Î¹ú½Ã½ºÅÛÞ並 ÁÖ¿ä ´ë»óÀ¸·Î ÇÏ´Â B2B ¿µ¾÷À» ÃѰýÇÔ - Àü»ç ¸ÅÃâ ¹× ¼öÀÍ ¸ñÇ¥ ´Þ¼ºÀ» À§ÇÑ ¿µ¾÷ Àü·«À» ¼ö¸³ÇÏ°í ½ÇÇàÇϸç, Á¦Ç°•½ÃÀå•ä³Î•Á¶Á÷ µî Àü¹Ý¿¡ °ÉÃÄ ¿µ¾÷ ±â´ÉÀ» ¸®µù - ½ÃÀ庰 Æ´»õ½ÃÀå ¹ß±¼, ÁÖ¿ä °í°´°úÀÇ ÆÄÆ®³Ê½Ê ±¸Ãà, ³»ºÎ °³¹ß•¸¶ÄÉÆÃ Á¶Á÷°úÀÇ À¯±âÀû Çù¾÷À» ÅëÇØ ½ÅÁ¦Ç° ½ÃÀå ÁøÀÔ°ú ±âÁ¸ Á¦Ç°ÀÇ Àû¿ë È®´ë¸¦ ÁÖµµÇÔ
2. Responsibility - ÇØ¿Ü¸ÅÃâ ¹× ¼öÀ͸ñÇ¥ ¼ö¸³ ¹× ´Þ¼º - Á¦Ç°±º ±¸¼º ¹× °¡°ÝÀü·« ±âȹ - ±¹°¡º° ½ÃÀåÁøÀÔ Àü·« ¼ö¸³ ¹× ä³Î È®º¸ - ºê·£µå ¹× ¸¶ÄÉÆÃ Àü·« ¼ö¸³ ¹× ½ÇÇà - Àü·« °í°´»ç ´ë»ó Á¦¾È, Çù»ó, °è¾à ÁÖµµ - ±Û·Î¹ú ½ÃÀå ¹× °æÀﵿÇ⠺м® - ½ÅÁ¦Ç° ÁøÀÔ Àü·« ¹× Àû¿ë ºÐ¾ß È®Àå - ¿µ¾÷Á¶Á÷ÀÇ KPI °ü¸® ¹× Àη ¿î¿µ ÃѰý
3. Required Competency (Knowledge, Skill, Experience) a. Knowledge (¿ì´ë»çÇ×) - ÀüÀÚ ¹× ¹ÝµµÃ¼ ±â¹Ý Á¦Ç°ÀÇ ±âº» ±¸Á¶ ¹× ÀÛµ¿ °³³ä¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇØ - B2B ±â¹Ý ±â¼úÁ¦Ç°(¼¾¼, ºÎǰ, ¸ðµâ µî)ÀÇ ½ÃÀå ±¸Á¶ ¹× À¯Åë ä³Î¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇØ - »ê¾÷º°(ÀÇ·á, »ê¾÷¿ë, ÀüÀÚ µî) °í°´±º Ư¼º°ú ÀÇ»ç°áÁ¤ ±¸Á¶ ÀÌÇØ - ¸¶ÄÉÆÃ Àü·« ÀÌ·Ð(4P, STP, SWOT, 3C µî) - ±Û·Î¹ú Çù»ó ÀÌ·Ð(ZOPA, BATNA µî) - ¹«¿ª ¹× °è¾à ½Ç¹«¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇØ - À繫 ¹× ¼ÕÀͱ¸Á¶¿¡ ´ëÇÑ ±âÃÊ È¸°è Áö½Ä b. Skill - ¿µ¾î ´ÉÅë(Native ¶Ç´Â Fluent ¼öÁØ) - ±Û·Î¹ú ºñÁî´Ï½º Ä¿¹Â´ÏÄÉÀÌ¼Ç - Á¦Á¶¿ø°¡ ¹× ¿µ¾÷ÀÌÀÍ ±¸Á¶¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇØ - (¼±ÅÃ) Á¦2¿Ü±¹¾î ´É·Â - (¼±ÅÃ) ±Û·Î¹ú ¹®È ¹× »ê¾÷ ±¸Á¶¿¡ ´ëÇÑ ÀÌÇØ c. Experience 1¼øÀ§ »ê¾÷±º - ¼¾¼, ºÎǰ, ¼ÒÀÚ µî ¹ÝµµÃ¼ ¶Ç´Â ÀüÀÚºÎǰ ±â¹Ý Á¦Ç° Á¦Á¶¾÷ü - »ê¾÷¿ë ¶Ç´Â ÀÇ·á¿ë ÀüÀÚÀåºñ ¹× ½Ã½ºÅÛ Á¦Á¶¾÷ü 2¼øÀ§ »ê¾÷±º - µð½ºÇ÷¹ÀÌ, ±¤Çаè, Åë½Å¸ðµâ µî °í±â´É ÀüÀÚºÎǰ Á¦Á¶¾÷ü - ÀüÀÚ±â±â, ÀÚµ¿Â÷, ·Îº¿ µî °í»ç¾ç ÀüÀÚ Á¦Ç° Á¦Á¶¾÷ü ¿ì´ë °æÇè - ±Û·Î¹ú ½ÃÀå °³Ã´ ¹× ±¹°¡º° ´ÏÄ¡ ¸¶ÄÏ ¿µ¾÷ Àü·« ¼ö¸³ °æÇè - ±â¼ú ±â¹Ý Á¦Ç°ÀÇ Àû¿ë ºÐ¾ß È®´ë ¹× Á¦¾ÈÇü ¿µ¾÷ ¼öÇà °æÇè - ÁÖ¿ä °í°´»ç ¹× ±Û·Î¹ú ÆÄÆ®³Ê»ç¿ÍÀÇ Àü·«Àû Çù¾÷ °æÇè - ±â¼ú/ºÎǰ/¼ÒÀçÇü Á¦Ç°ÀÇ B2B ¿µ¾÷ ¼öÇà °æÇè d. Àü°ø, ÀÚ°ÝÁõ µî ±âŸ ¿ä±¸ »çÇ× - Àü°ø : °øÇÐ °è¿(±â°è, Àü±â, ¸ÞīƮ·Î´Ð½º, Á¦¾î µî) ¶Ç´Â °æ¿µÇÐ °è¿
[±Ù¹«ºÎ¼ ¹× Á÷±Þ/Á÷Ã¥]
|
[ÀÚ°Ý¿ä°Ç] °æ·Â: °æ·Â 16³â¡è ÇзÂ: ´ëÁ¹ ÀÌ»ó Á÷¹«±â¼ú: ÀÇ·á±â±â¿µ¾÷
|