노무/ER (2년이상)

모집부문 및 자격요건

모집부문 담당업무 자격요건 인원
노무(ER)

- 인사, 노무 이슈 관련 대응 및 관리

- 노동 관련 법규 검토 및 지원 업무 등

- 정규대 졸업 이상 

- 관련 경력 2년~5년

- 공인노무사 자격 소지자


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근무조건

  • 고용형태: 정규직
  • 급여조건: 회사내규

전형단계 및 제출서류

  • 전형단계: 서류전형 > 면접진행 > 최종심사 > 최종합격
  • 추가 제출서류
    이력서, 자기소개서

접수방법

채용시

  • 접수방법: 인크루트 접수 또는 이메일
  • 접수양식: 인크루트 이력서 또는 자유양식

기타 유의사항

  • 입사지원서 및 제출서류에 허위사실이 있을 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

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