미래전략실 실장 - 신규사업 발굴 및 계획 수립, 추진조직 세팅 등

[경력]

10년~15년 이하

[담당업무]

1. 회사의 중장기 경영 전략 수립 및 실행 로드맵 제시

2. 연간 경영계획 수립 및 각 부서 실행 현황 관리

3. 전사 KPI 설계 및 관리 체계 고도화

4. 전사 조직 간 조율 및 컨트롤타워 역할 수행

[필수 및 우대사항]

1. 학력 : 학사 이상

2. 경력 : 관련 경력 10년 이상 15년 이하 (전략, 기획, 경영관리 분야)

제약·바이오 또는 제조업 기반 기업의 전사 전략/기획 경험

전사 단위 KPI 설계 및 운영 경험

3. 우대 : 제약·바이오 산업 이해 및 관련 프로젝트 경험 보유자 우대

대규모 조직의 KPI 설계 및 관리 체계 구축 경험자 우대

데이터 기반 경영 분석 경험자 우대

[서류접수]

   이멜 : kschoi@hrkorea.co.kr******@*******.***

   담당 : HRKorea최경숙부사장

   전화: ***-****-****