1. 주요 업무 (Responsibilities)
1. 인사업무
- 급여, 4대보험 및 퇴직금 관리
- 직원 교육 운영
- 채용/퇴직 전반 운영 관리
- 취업규칙 등 인사 규정
- 그 외 인사/노무 업무 전반 (자회사 관리 포함)

2. 총무업무
- 임직원 근태 및 연차 관리
- 집기 및 비품 자산/재고관리 (라이선스 PC, 비품/소모품 등)
- 계약서 및 서류 관리
- 사무실 관리 (임대차, 사무기기, 외주 거래처 관리)
- 사내 행사 기획 및 운영
- 전반적인 총무 업무

 
2. 자격 요건

• - 4년제 대졸이상
  - 상기 관련 업무 경력 3년 이상
  - 운전면허 소지 및 가능자
  - Ms Office 활용 가능자 

** 2년제 계약직 후 정규직 전환 검토