¸®µù ½º¸¶Æ® IT ¼Ö·ç¼Ç ¹× Á¦Ç°±â¾÷ ¸¶ÄÉÆÃ Àü·« ÆÀÀå


¸ðÁýºÎ¹® ¹× ÀÚ°Ý¿ä°Ç

¸ðÁýºÎ¹® ´ã´ç¾÷¹« ÀÚ°Ý¿ä°Ç Àοø
¸¶ÄÉÆÃ Àü·« ÆÀÀå

[´ã´ç¾÷¹«]

- ÁßÀå±â ¸¶ÄÉÆÃ Àü·« ¼ö¸³
- »óǰº° Ÿ±ê °í°´±º Á¤ÀÇ ¹× ¸¶ÄÉÆÃ ¹æÇâ ¼³Á¤
- ½Å±Ô °í°´ È®º¸ ¹× ±âÁ¸ °í°´ À¯Áö °­È­¸¦ À§ÇÑ ¸¶ÄÉÆÃ Ä·ÆäÀÎ ±âȹ
- ºê·£µå ÀÎÁöµµ Á¦°í ¹× ½ÃÀå ³» Æ÷Áö¼Å´× Àü·« ¼ö¸³
- Àü·«ÀûÀÎ ¿µ¾÷ Æ÷Æ®Æú¸®¿À ±¸Ãà ¹× Àü·« ¼ö¸³
- ½ÃÀå Æ®·»µå¿Í °í°´ ´ÏÁ ¹Ý¿µÇÑ ½Å±Ô »ç¾÷±âȸ ¹ß±¼
- °í°´, °è¾à, ¸ÅÃâ, »óǰ, ä³Î, ¿µ¾÷Ȱµ¿ µ¥ÀÌÅÍ ºÐ¼® ¹× ÅëÇÕ °ü¸®
- ¸ÅÃâ ¹× ¼ÕÀͰü¸®
- ÆÀ¿ø ¿ª·® °³¹ß ¹× People Management

[ÀÚ°Ý¿ä°Ç]

°æ·Â: °æ·Â 14³â¡è
ÇзÂ: ´ëÁ¹
Á÷¹«±â¼ú: ¸¶ÄÉÆÃ


- °ü·Ã°æ·Â 14³â ÀÌ»ó

- ½º¸¶Æ® IT ¼Ö·ç¼Ç ¹× Á¦Ç° °ü·Ã B2B ¿µ¾÷ °æ·Â ¹× ¼º°ú º¸À¯ÀÚ

- B2B ½Å±Ô ½ÃÀå ¹× °í°´ ¹ß±¼ ¿µ¾÷ ºÐ¾ß¿¡¼­ ¾÷¹« ¼º°ú¸¦ º¸À¯ÇϽŠºÐ

1

±Ù¹«Á¶°Ç

  • °í¿ëÇüÅÂ: Á¤±ÔÁ÷
  • ±Þ¿©Á¶°Ç: ȸ»ç³»±Ô

ÀüÇü´Ü°è ¹× Á¦Ãâ¼­·ù

  • ÀüÇü´Ü°è: ¼­·ùÀüÇü > ¸éÁ¢ÁøÇà > ÃÖÁ¾½É»ç > ÃÖÁ¾ÇÕ°Ý
  • Ãß°¡ Á¦Ãâ¼­·ù
    À̷¼­, ÀÚ±â¼Ò°³¼­

Á¢¼ö¹æ¹ý

  • Á¢¼ö¹æ¹ý: ÀÎÅ©·çÆ® Á¢¼ö, À̸ÞÀÏ
  • Á¢¼ö¾ç½Ä: ÀÎÅ©·çÆ® À̷¼­

±âŸ À¯ÀÇ»çÇ×

  • ÀÔ»çÁö¿ø¼­ ¹× Á¦Ãâ¼­·ù¿¡ ÇãÀ§»ç½ÇÀÌ ÀÖÀ» °æ¿ì ä¿ëÀÌ Ãë¼ÒµÉ ¼ö ÀÖ½À´Ï´Ù.

00