□ 회사소개

- 글로벌 게임 플랫폼

* e스포츠 및 게이밍 산업(데이터분석을 통한 Web/App 운영)

* 다양한 게임을 기반으로 11개 지역, 20개 언어로 제공되는 글로벌 전적 서비스이며 새로운 지역으로 꾸준히 확장해 나가고 있습니다.

 

□ 포지션: [글로벌 게임 플랫폼]CBO(Chief Business Officer) 

□ 주요 담당업무

우리가 찾는 CBO는 대표와 함께 사업의 다음 단계를 실행으로 만들어가는 파트너입니다. 방향을 말하는 데서 멈추지 않고, 수익화, 직판, 파트너십, 마케팅, 세일즈, 운영 사이의 빈틈을 메우며 사업이 더 빠르게, 더 크게 굴러가게 만드는 역할입니다. 결과로 책임지는 자리입니다.


[역할]
1. 지금 가진 자산을 회사의 가치로 연결합니다.
이미 보유한 제품, 트래픽, 파트너십이 따로 놀지 않도록 실제 사업 구조로 잇는 역할을 합니다. 무엇을 팔고, 누구에게 팔고, 어떤 방식으로 운영할지 구체화해 지금 있는 가능성을 매출과 기업 가치로 바꿉니다.

2. 수익 구조를 다각화하고 고도화합니다.
광고 매출에 치우친 구조를 게임사와의 직접적 관계 구축을 통한 세일즈, 프로덕트 구독 매출 등으로 넓혀 회사의 수익 기반을 더 단단하고 더 가치 있게 만듭니다. 이미 돌아가는 수익 구조의 전환율, 단가, 운영 효율을 끌어올려 지금 사업에서 더 나올 수 있는 매출을 직접 찾아냅니다.

3. 수익화가 더 크게 작동하게 합니다.
광고, 직판, 구독 등 현재 수익화 수단을 당사에 맞게 다시 설계하고 최적화합니다. 단순히 매출 목표를 받는 자리가 아니라, 수익이 발생하는 구조와 운영 방식을 직접 만들고 키워가는 자리입니다.

4. 실행이 멈추지 않게 직접 밀어붙입니다.
AI 기반 제품이나 수익화 기능을 사업으로 연결하는 과정에서는 제품, 계약, 방송, 마케팅, 세일즈, 스트리머 커뮤니케이션 등 여러 일이 엮입니다. 중요한 마일스톤은 직접 잡고 깨러 들어가며, 막히는 지점은 필요한 사람과 판단을 연결해 일이 앞으로 나아가게 만듭니다. 속도가 곧 성과인 자리입니다.

5. 사업 지표로 판단하고 책임집니다.
매출, 비용, 트래픽, 전환율, 광고 성과 등 사업 판단에 필요한 지표를 빠르게 파악합니다. 숫자를 보고 설명하는 데서 끝나지 않고, 문제와 기회를 찾아 다음 실행으로 연결하며 결과에 책임집니다.

[AI 활용 기준]
AI 활용은 필수지만, AI 전문가를 뽑는 자리는 아닙니다. 저희가 보는 것은 AI 도구 실력이 아니라, 실제 업무에서 AI에 무엇을 맡기고 무엇을 직접 판단할지 충분히 구분할 수 있는 감각을 가지고 있고, 어떤 리소스를 활용하든 세상에 나와있는 도구를 통해 과거에 툴이 없을 때보다 사업 실행의 속도와 질을 높여본 경험입니다.

□ 지원 자격요건

- 학력: 4년제 대졸 이상자

- 경력: 관련 직무 경력 10년 이상자

- 외국어: 비지니스 영어 가능자

- 사업 책임자 경험: C레벨, 사업부 총괄, 또는 이에 준하는 역할로 제품, 마케팅, 세일즈, 파트너십, 운영이 엮인 일을 직접 판단하고 실행해본 경험
- 수익화 / 매출 성장 경험: 광고, 직판, 제휴, 구독, 가격 정책 등으로 실제 매출을 끌어올리고 수익 구조를 키워본 경험
- P&L 오너십 경험: 사업부, 셀, 법인, 또는 이에 준하는 단위로 매출과 손익을 직접 책임져본 경험
- 파트너십 / 세일즈 / 운영 실행 경험: 파트너십 체결, 세일즈 조직 운영, 사업 운영 등 매출이 실제로 나오는 과정을 직접 지휘해본 경험
- AI 활용 경험: AI를 본인 업무와 사업 실행에 실제로 활용해 성과나 속도를 높여본 경험

- 해외 여행에 결격 사유가 없는 자

□ 우대사항

- 영어는 해외 파트너 회사들이나 외국인 직원들과의 회의 내용을 리스닝으로 이해할 수준이면 충분하고, 능통하면 우대
- IT / 플랫폼 사업 도메인 경험: IT, 플랫폼, 디지털 서비스에서 사업을 리드해본 경험. 게임, 콘텐츠, esports 이해는 우대하지만 필수는 아닙니다.
- 직판 / 구독 퍼널 경험 (우대): 직접 판매 조직을 운영했거나, 구독 전환 퍼널을 설계 / 개선해 유료 전환과 리텐션을 높여본 경험. 광고 외 수익원을 키워본 경험을 우대

- 채용 확정 후 즉시 출근 가능자

□ 근무지: 서울시 강남구 소재  

□ 제시 연봉 : 경력에 따라 협의( MAX 2억원 이하 선)

<채용절차>

서류전형 → 1/2차 면접전형 → 사전과제 →최종 인터뷰 → 처우협의 → 채용검진 → 최종합격

□ 채용기한: ASAP(채용 시 마감)

 

□ 제출서류

- 이력서 및 자기소개서, 경력기술서(국문 자유양식: 각 1개 파일로 제출 요망) /  포트폴리오(해당자에 한함)

- 이력서 제출 시 최종연봉, 희망연봉 필수 기재, 문서이름은 “지원분야-성명”으로 표기

- 경력기술서 작성시 보유기술 및 경험직무에 대해 상세 기술 요망

※ 중복지원 여부 반드시 체크요망(과거 또는 현재 해당 업체에 지원한 이력이 있는 경우 반드시 사전에 고지요망)

□ 접수방법 [담당자: 임정우 본부장]

- e-mail 접수: hunter@peoplescout.co.kr

- 제출기한: 선착순 E-mail 접수분에 한합니다.

- 전화문의: 00-713-7061 / ***-****-****

- 합격통보: 합격자에 한하여 개별로 연락을 드리오니 양해바랍니다.