세종도시교통공사 공고 제2026-099호
세종도시교통공사
2026년 제2회 청년 체험형 인턴 채용 공고
세종도시교통공사는 2026년 제2회 청년 체험형 인턴 채용을 다음과 같이 공고합니다.
2026년 7월 7일
세종도시교통공사 사장
1. 채용분야 및 인원
- 청년 체험형 인턴 6명
| 구분 | 인원 | 주요업무 | 계약기간 |
|---|---|---|---|
| 청년 체험형 인턴 | 6명 |
| 임용일로부터 ∼ 2027. 02.28. |
2. 응시 자격기준 (공고일 전일 기준)
- 거 주 지: 공고일 전일 현재 주민등록상 주소지 또는 국내거소 신고(재외국민에 한함)가 세종특별자치시로 되어있는 사람
※ 단, 채용 과정 중 최종 시험일(면접시험)까지 계속하여 세종특별자치시에 주민등록상 거주하는 사람이어야 함(채용시험 기간 중 주민등록의 말소 및
거주 불명으로 등록된 사실이 없어야 함) - 성 별: 제한 없음
- 연 령: 만 18세 ~ 만 34세 (「청년고용촉진 특별법」 제2조)
- 병역(남자): 제한 없음
- 결격사유(공통)
|
- 세부 자격요건
| 채용분야 | 자격기준(요건) |
|---|---|
| 청년 체험형 인턴 |
|
3. 채용방법
| 1차(서류전형) | ▷ | 2차(면접시험) |
|---|---|---|
| 응시 자격 적합 여부 | 대면구술심사 |
| 구분 | 배점안내 |
|---|---|
| 1차 서류전형 |
|
| 2차 면접시험 (대면구술 심사) |
|
- 최종합격자 결정 : 각 전형별 불합격 기준에 해당되지 아니한 사람 중에서 면접심사 고득점자 순으로 결정
4. 채용일정(안)
| 채용단계 | 채용일정 (예정) | 채용안내 |
|---|---|---|
| 채용공고 | 26. 07. 07. (화) |
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| 응시원서 접수 | 26. 07. 08. (수) ~ 26. 07. 18. (토) |
|
| 서류전형 결과 및 면접시험 일정 발표 | 26. 07. 21. (화) |
|
| 면접시험 | 26. 07. 23. (목) |
|
| 최종합격자 발표 | 26. 07. 28. (화) |
|
- 세부 일정은 공사 사정에 따라 변경될 수 있음.
|
5. 보수 및 근무조건
- (지급기준) 「세종도시교통공사 기간제근로자 관리규정 및 복리후생규정」 등에 따라 지급
- (계약기간) 각 계약기간에 따름
- (근무형태) 주 40시간 근무
- (근무장소) 세종도시교통공사 사업장 내
- 공사 운영여건에 따라 근무형태 및 근무예정지 등 변경될 수 있음
- (복리후생) 4대보험(건강보험/국민연금/고용보험/산재보험) 가입 등
※ 해당 계약기간(인턴기간) 수료 시 청년인턴 수료증 발급
- 30일 이상 근무 시 경력증명서 발급 가능 - (채용형태) 기간제근로자 (수습기간 없음)
※ 정규직 전환은 불가함
6. 시험위원 위촉
- (면접시험) 최소 2인 이상, 내·외부 전문가 구성(외부 전문가 2분의 1이상 위촉)
7. 제출서류
- (제출서류) 각 공고에 따른 자격기준 및 붙임 필히 참고
