* 채용포지션 : 인사 / 정규직

* 채용직급 : 사규에 따름 

* 연봉 : MAX 4천7백만원 (협의 조정)

* 근무지 : 서울시 

[담당업무]

1. Payroll

- 급/상여,수당,퇴직금 등 급여 전반 산정 및 검증 (4개 법인 총합 100명미만)

- 근태, 휴가, 휴일근로 등 급여 확인 및 반영

- 급여 지급 및 재무부서 연계 업무 수행

- 급여 전표 작성 (4개 법인)

2. 4대보험 및 세무신고

- 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 취득/상실/변경 신고

- 보수월액 변경, 휴직자 보험 처리등 4대보험 실무

- 근로소득 원천세, 지방소득세, 간이지급명세서 등 급여 관련 신고 관리

3. 인사정보 관리 및 전반적인 HRM

- 인사기록관리 및 data 관리

- 근로계약서 작성 및 특이사항 반영

- 입퇴사자 관리

[지원자격]

- 대졸이상 

- 경력 2년 이상 ~ 7년 이하  

- payroll 경력 2년 이상

- 운전 가능한 분 

- 2개 법인 이상 담당 경력자 우대 

- 노동관계법령 지식 보유자 우대 

[채용절차]

서류전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 최종합격

[제출서류 및 방법]

- MS WORD로 작성된 경력중심의 국문이력서 

- richard@topcareerinsight.co.kr******@*******.***로 제출바랍니다./탑커리어인사이트 김태경 / ***-****-****

- 이력서는 지원분야_이름으로 작성 (예:인사_홍길동)